Fenntarthatósági jelentéstételi kötelezettségek 2025-től – Mire kell figyelniük a magyar vállalkozásoknak?

Magyarország a Vállalati Fenntarthatósági Jelentéstételi Irányelvet (Corporate Sustainability Reporting Directive, CSRD – (EU) 2022/2464 irányelv) a 2023. évi CVIII. törvény útján ültette át a nemzeti jogba, amelyet általában ESG-törvényként emlegetnek. Ez a jogszabály módosította a 2000. évi C. számú számviteli törvényt, és új III/A fejezetet iktatott be, amely részletesen szabályozza a Magyarországon működő vállalatok fenntarthatósági jelentéstételi kötelezettségeit.


A számviteli törvény (2000. évi C. tv.) új rendelkezései

A törvény új III/A fejezete előírja, hogy a fenntarthatósági jelentésnek a Európai Fenntarthatósági Jelentési Standardokkal (ESRS) összhangban, az éves beszámoló részeként kell elkészülnie.

Alkalmazási kör:

A fenntarthatósági jelentéstételi kötelezettség azokra a vállalatokra vonatkozik, amelyek két egymást követő üzleti év mérlegfordulónapján legalább két az alábbi küszöbérték közül túllépnek:

  • Mérlegfőösszeg: meghaladja a 10 000 millió Ft-ot
  • Nettó árbevétel: meghaladja a 20 000 millió Ft-ot
  • Átlagos statisztikai létszám: meghaladja a 250 főt

Az új 95/N. § értelmében ezeket a küszöbértékeket konszolidált alapon kell vizsgálni, azaz a cégcsoport szintjén is fennállhat kötelezettség, akkor is, ha az adott magyar leányvállalat önmagában nem éri el a határokat.

Fontos kivétel: ha egy magyar leányvállalat anyavállalata CSRD-kompatibilis konszolidált jelentést készít, amely tartalmazza a leányvállalat adatait, és az megfelel a közzétételi, auditálási és hozzáférhetőségi követelményeknek, akkor a magyar leány mentesülhet az önálló jelentéstétel alól.

Auditálás és közzététel:

A fenntarthatósági jelentést hitelesített könyvvizsgálóval kell auditáltatni, és az éves pénzügyi beszámolóval együtt kell nyilvánosságra hozni.


Ezek az előírások célja, hogy növeljék az átláthatóságot és elszámoltathatóságot a környezeti, társadalmi és irányítási (ESG) szempontok tekintetében, és összhangba hozzák a magyar szabályozást az uniós joggal.

A jelentéstételi kötelezettség a 2025-ös pénzügyi évre vonatkozik, az első jelentéseket 2026-ban kell közzétenni.


Kapcsolódás az EU taxonómia rendeletéhez (EU 2020/852)

A CSRD mellett alkalmazandó az EU taxonómia rendelet, amely meghatározza, hogy mely gazdasági tevékenységek minősülnek környezetileg fenntarthatónak, és előírja ezek összehangoltságának jelentését az alábbiakra vonatkozóan:

  • Bevétel
  • Tőkebefektetések (CapEx)
  • Működési költségek (OpEx)

Legfontosabb teendők 2025-ben:

CSRD- és taxonómia-gap elemzés elvégzése cégcsoport szinten
ESG adatszolgáltatási rendszer kiépítése
✅ A vállalati fenntarthatósági stratégia összehangolása az új jogi és befektetői elvárásokkal


📌 Az átlátható ESG-jelentés nemcsak jogi kötelezettség, hanem versenypiaci elvárás is.

Dr. Katona Géza, LL.M. ügyvéd (Rechtsanwalt / attorney at law)

___________________________________

Katona és Társai Ügyvédi Társulás 

(Katona & Partner Rechtsanwaltssozietät / Attorneys’ Association) 

H-1106 Budapest, Tündérfürt utca 4. 

Tel.: +36 1 225 25 30

Mobil: + 36 70 344 0388

Fax: +36 1 700 27 57

g.katona@katonalaw.com

www.katonalaw.com

Fenntarthatósági jelentéstételi kötelezettségek 2025-től – Mire kell figyelniük a magyar vállalkozásoknak?

Magyarország a Vállalati Fenntarthatósági Jelentéstételi Irányelvet (Corporate Sustainability Reporting Directive, CSRD – (EU) 2022/2464 irányelv) a 2023. évi CVIII. törvény útján ültette át a nemzeti jogba, amelyet általában ESG-törvényként emlegetnek. Ez a jogszabály módosította a 2000. évi C. számú számviteli törvényt, és új III/A fejezetet iktatott be, amely részletesen szabályozza a Magyarországon működő vállalatok fenntarthatósági jelentéstételi kötelezettségeit.


A számviteli törvény (2000. évi C. tv.) új rendelkezései

A törvény új III/A fejezete előírja, hogy a fenntarthatósági jelentésnek a Európai Fenntarthatósági Jelentési Standardokkal (ESRS) összhangban, az éves beszámoló részeként kell elkészülnie.

Alkalmazási kör:

A fenntarthatósági jelentéstételi kötelezettség azokra a vállalatokra vonatkozik, amelyek két egymást követő üzleti év mérlegfordulónapján legalább két az alábbi küszöbérték közül túllépnek:

  • Mérlegfőösszeg: meghaladja a 10 000 millió Ft-ot
  • Nettó árbevétel: meghaladja a 20 000 millió Ft-ot
  • Átlagos statisztikai létszám: meghaladja a 250 főt

Az új 95/N. § értelmében ezeket a küszöbértékeket konszolidált alapon kell vizsgálni, azaz a cégcsoport szintjén is fennállhat kötelezettség, akkor is, ha az adott magyar leányvállalat önmagában nem éri el a határokat.

Fontos kivétel: ha egy magyar leányvállalat anyavállalata CSRD-kompatibilis konszolidált jelentést készít, amely tartalmazza a leányvállalat adatait, és az megfelel a közzétételi, auditálási és hozzáférhetőségi követelményeknek, akkor a magyar leány mentesülhet az önálló jelentéstétel alól.

Auditálás és közzététel:

A fenntarthatósági jelentést hitelesített könyvvizsgálóval kell auditáltatni, és az éves pénzügyi beszámolóval együtt kell nyilvánosságra hozni.


Ezek az előírások célja, hogy növeljék az átláthatóságot és elszámoltathatóságot a környezeti, társadalmi és irányítási (ESG) szempontok tekintetében, és összhangba hozzák a magyar szabályozást az uniós joggal.

A jelentéstételi kötelezettség a 2025-ös pénzügyi évre vonatkozik, az első jelentéseket 2026-ban kell közzétenni.


Kapcsolódás az EU taxonómia rendeletéhez (EU 2020/852)

A CSRD mellett alkalmazandó az EU taxonómia rendelet, amely meghatározza, hogy mely gazdasági tevékenységek minősülnek környezetileg fenntarthatónak, és előírja ezek összehangoltságának jelentését az alábbiakra vonatkozóan:

  • Bevétel
  • Tőkebefektetések (CapEx)
  • Működési költségek (OpEx)

Legfontosabb teendők 2025-ben:

CSRD- és taxonómia-gap elemzés elvégzése cégcsoport szinten
ESG adatszolgáltatási rendszer kiépítése
✅ A vállalati fenntarthatósági stratégia összehangolása az új jogi és befektetői elvárásokkal


📌 Az átlátható ESG-jelentés nemcsak jogi kötelezettség, hanem versenypiaci elvárás is.

Dr. Katona Géza, LL.M. ügyvéd (Rechtsanwalt / attorney at law)

___________________________________

Katona és Társai Ügyvédi Társulás 

(Katona & Partner Rechtsanwaltssozietät / Attorneys’ Association) 

H-1106 Budapest, Tündérfürt utca 4. 

Tel.: +36 1 225 25 30

Mobil: + 36 70 344 0388

Fax: +36 1 700 27 57

g.katona@katonalaw.com

www.katonalaw.com

Segítünk kérdései megválaszolásában!

Ha kérdése merült fel a cikkben olvasottakkal kapcsolatban, ügyvédi irodánk szakértői örömmel segítenek Önnek.
Lépjen velünk kapcsolatba még ma!