Leányvállalat vagy fióktelep: Az alábbiakban az egyszerűség és átláthatóság kedvéért táblázatos formában összehasonlítjuk a leányvállalat és a fióktelep jellemzőit, hogy a gazdasági szereplők az előnyök és hátrányok mérlegelésével gyorsabban meghozhassák az alapítás kérdésében döntésüket.
| Tulajdonság | Leányvállalat | Fióktelep | |
| 1. | önálló jogi személyiséggel rendelkezik | igen | igen |
| 2. | alapítás szükséges | alapító tagok társasági szerződése | alapító tag(ok) létesítő határozata |
| 3. | bejegyzés szükségessége a magyar cégnyilvántartásba | igen | igen |
| 4. | jogszerűen folytathat gazdasági tevékenységet előtársasági szakaszban | igen | igen |
| 5. | képviselet lehetséges-e | igen | nem |
| 6. | képviselő titulusa | ügyvezető, cégvezető, vezető állású munkavállaló | fióktelep vezetője |
| képviselő alkalmazási formája | alkalmazotti jogviszony (munkaviszony) vagy a magyar kft-vel kötött megbízási jogviszony | alkalmazotti jogviszony (munkaviszony), tartós megbízási jogviszony, kiküldetés | |
| külföldi társaságban betöltött tisztséggel való összeférhetetlenségi előírás | nincsen | nincsen | |
| 6. | cégjegyzés módja | önállóan vagy együttesen | önállóan vagy együttesen |
| 7. | alaptőke | legalább 3.000.000 Ft (kft.) | nincs jogszabályi minimuma, azonban a külföldi alapító a zavartalan működéshez folyamatos vagyont köteles biztosítani |
| 8. | a külföldi társaság felelőssége | Alapvetően a külföldi anyacég nem felel a leányvállalat tartozásaiért. Kivételesen a mögöttes felelősség megállapításra kerülhet a jogszabályban meghatározott feltételek együttes fennállása esetén (pl. hiányos könyvvezetés, többségi befolyással visszaélés stb.) | A külföldi anyacég korlátlanul és egyetemlegesen felel a fiókteleppel. |
| 9. | Munkáltatói jogok | Kft. esetében az ügyvezető vagy az erre kifejezetten hatáskörrel felruházott munkavállaló gyakorolja | a fióktelepen keresztül az anyacég gyakorolja |
| 10. | kettős könyvvezetés kötelezettsége fennáll-e | igen | igen |
| 11. | éves beszámoló kötelezettsége | önálló, a mérlegfordulónapot követő 150 napon belül közzé kell tenni | önálló, mérlegfordulónapot követő 150 napon belül közzé kell tenni |
| 12. | könyvvizsgáló kötelező alkalmazása | kettős könyvvezetés és több mint 50 munkavállaló alkalmazása, valamint 100 millió forintos nettó árbevétel esetén | kettős könyvvezetés és több mint 50 munkavállaló alkalmazása, valamint 100 millió forintos nettó árbevétel esetén |
| 13. | könyvvizsgálat esedékessége | éves átlagos 200 munkavállaló foglalkoztatása esetén | éves átlagos 200 munkavállaló foglalkoztatása esetén |
| 14. | gazdasági év eltérhet-e a naptári évtől | igen | igen |
| 15. | átalakulással jogi formát válthat-e | másik gazdasági társasági formába, igen | alapvetően nem megengedett |
| 16. | önálló adóalanyisággal rendelkezik | igen | igen |
További értékes információkra van szüksége?
Iratkozzon fel hírlevelünkre
Ha segítségre van szüksége leányvállalat vagy fióktelep kérdésben, lépjen velünk kapcsolatba. Forduljon hozzánk bizalommal kérdéseivel.
Ha további értékes információkra van szüksége, iratkozzon fel hírlevelünkre. Ha segítségre van szüksége, forduljon hozzánk bizalommal kérdéseivel.
Dr. Katona Géza, LL.M. ügyvéd (Rechtsanwalt / attorney at law)
___________________________________
Katona és Társai Ügyvédi Társulás
(Katona & Partner Rechtsanwaltssozietät / Attorneys’ Association)
H-106 Budapest, Tündérfürt utca 4.
Tel.: +36 1 225 25 30
Mobil: + 36 70 344 0388
Fax: +36 1 700 27 57